負責部門業務戰略的落地，深入理解業務，建立項目組的工作開展機制、溝通機制，協作機制等，推動okr落地，并監督和推動各業務方向達成目標

對戰略落地的關鍵項目掌控進度、推動溝通、協調資源、預知風險、保證項目順利進行

負責跨體系，跨部門合作工作開展，建立合作機制提高整體協同效率

負責項目團隊內的文化建設工作，打造團隊的協作意識，奮斗激情及其他日常工作事宜

任職要求：

本科以上學歷，在項目管理、需求管理、團隊協同領域有3年以上的實踐經驗，掌握項目管理知識體系、互聯網產品項目流程，項目管理工具

學習能力強，邏輯思維能力強，能夠分析和抓住主要矛盾，合理梳理業務邏輯

工作認真負責，具有全局觀，善于溝通協調、解決問題，具備較強的執行力和抗壓力

具備敏捷項目管理經驗者優先